概要

経営革新の推進、収益構造の抜本的な見直し、経営体質の改善等に本格的に取り組むには、経営トップの経営ビジョンを明確に打ち出した中長期経営計画を策定し、それに基づいて社員のやるべきことが、具体的に年度経営計画に落し込まれることが重要です。

高収益企業、安定成長企業の多くは、例外なく中期経営計画が立案され、それを基に年度方針、年度重点施策が策定され、日々の経営活動が行なわれております。

貴社の最適な中期経営計画づくりを全面的にサポートさせていただきたいと思います。